中共衢州市柯城区档案馆党组关于巡察整改进展情况的通报

根据区委统一部署，2022年4月6日至4月22日，区委第一巡察组对区档案馆党组进行了巡察。2022年8月19日，区委第一巡察组向区档案馆党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

区档案馆党组把巡察整改作为重大政治任务来抓，始终站在讲政治、讲大局、讲党性的高度，深刻认识整改工作的重要性和紧迫性，切实将思想和行动统一到区委的部署要求上来,以高度的思想自觉正视问题，以强烈的紧迫意识改正问题，切实做好整改工作。一是提高思想认识，把握整改要求。抓好巡察反馈问题的整改工作，是馆党组当前乃至今后相当长一段时期内的首要政治任务。巡察组反馈意见后，馆党组召开了党组会，聚焦存在的各方面的问题，深入剖析产生根源，逐条提出整改措施，制定详细的整改方案，细化落实责任清单，确保问题无遗漏、整改见实效。二是加强组织领导，明确整改任务。馆党组成立整改工作领导小组。按照明确目标、逐项落实、把握进度、强化实效的要求，馆党组将整改工作与各项业务工作同部署、同落实、同督查。党组书记认真督查督办，逐条进行研究，逐件完成销号，及时掌握整改进度，并提出阶段性工作要求，确保整改工作按时推进、取得实效。三是组织召开会议，进行自我批评。区档案馆在收到区委第一巡察组巡察反馈意见后，连续召开单位会议和党组会议，逐一对照自身，深刻剖析自身各方面的问题，民主生活会前召开党组会专题研究讨论，互相沟通。每个班子成员认领问题，针对问题反思自身不到位的情况，领导班子在会前进行了多次的商量讨论，形成了统一意见后，召开了巡察整改专题民主生活会，会上班子成员分别结合自身问题，严肃认真地开展批评与自我批评，进一步明确努力方向和整改措施，达到了召开民主生活会的目的。四是坚持上下联动，狠抓督导落实。馆党组对巡察组反馈的问题及整改意见进行全面梳理、分类研究，制定整改方案，有针对性地提出了整改措施，并逐条明确整改责任人和整改时限，建立整改台账，确保整改事事有着落、件件有回音。整改落实工作严格按照时限要求推进，目前已基本完成整改，并按要求长期坚持。

截至目前，巡察反馈问题16个，已整改完成15个。巡察反馈后，在巡察整改工作中，给予提醒谈话2人，建立制度2项。

ー、关于“贯彻落实党中央相关决策部署不够到位”问题的整改情况

（一）组织全体班子成员学习《关于印发<柯城区党委（党组）理论学习中心组学习“第一议题”、巡听旁听、重大决策前专题学习制度>的通知》，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话批示精神作为党组理论中心组学习的首要任务和核心内容。

（二）安排在党组会专题再学习、再部署习近平总书记作出的关于档案工作的重要批示、省委书记袁家军对档案工作提出“六好”要求的讲话，并形成《会议纪要

》。

（三）召开党组会，学习研究中共中央关于加强“一把手”和领导班子监督的意见以及区级有关文件。

（四）根据文件要求，对“一把手”清单、党组清单、班子成员清单进行再细化、再规范，完善“一把手”清单、党组清单、班子成员清单。

（五）定期查纠，2022年度已按要求完成每半年班子成员向党组书记汇报班子个人责任清单落实情况工作。

二、关于“履行‘为党管档、为国守史、为民服务’职责有差距”问题的整改情况

（一）继续抓好党史三卷编纂工作例会，每月例会上研究讨论本月工作进展和制定下月工作计划，推动专题修改及催交等2个问题的解决。

（二）对进度落后的环节进行原因分析，复盘党史三卷工作计划的科学性，针对中央和省、市对党史三卷下沿由2002年延至2012年的情况，召开党组会，确定适度延长党史三卷编纂各环节的周期，确保质量和进度“双达标”。

（三）对现有编辑进行优化调整，减少一名编辑，对剩余的4名编辑重新分工，于2022年9月15日完成党史专题初稿编纂工作。

（四）加大档案接收进馆工作力度，制定下半年进馆计划、根据计划执行档案接收。截至2022年9月底，共指导和接收27家单位档案，完成质检达80万页，整改问题3万余个，接收档案7503卷61748件。加快对区双西港管委会、区农办等撤并单位档案的接收进度，已接收区双西港管委会撤并后的档案，共计61卷。

（五）加强业务指导检查，加强对区乡村振兴公司和区农业农村局的档案工作指导，制定《柯城区档案馆区级部门档案数字化项目数字化加工实施细则》。出具《关于农村土地确权专项检查情况的反馈函》，督促区农业农村局加快档案数字化及移交进馆速度。

（六）加强业务培训。组织2次归档范围及保管期限表暨数字档案室创建培训、1次全区档案重点任务暨区委巡察问题整改部署会，通过培训提高单位档案人员业务技能，推进区级机关满10年档案和涉改单位档案移交进馆工作。

三、关于“工作作风不够严实”问题的整改情况

（一）做好自查自纠，对办公室电脑进行检查，对用字母代替文字的情况进行自查。

（二）加强学习教育，组织全体工作人员学习整改注意事项，要求会议记录人员在今后的会议记录中更加仔细，规范用词，避免表述错误。

（三）召开党组会，就编外人员人事合同到期续签进行讨论及续签，修正合同时间。联系川思人力资源开发有限公司，重新签订5名人员岗位外包合同，更正合同期限。

（四）由办公室工作人员负责对人事档案单独立卷管理。

四、关于“便民服务不便民”问题的整改情况

（一）根据现有馆藏情况，制定最新版的民生档案查阅指南，涵盖区档案馆馆内和区档案馆馆外的民生档案，制作小册子方便市民使用。

（二）加大宣传力度，通过“6.9档案日”、线下展览、线上展厅等形式的活动，发放新版档案查阅指南，告知群众查档方法流程，扩大群众对档案的知晓率，提高群众满意率。

（三）加大民生档案接收力度。充分利用档案库房和临时库房空间接收档案进馆，丰富馆藏。开展疫情防控、脱贫攻坚档案收集。目前，脱贫攻坚、新冠疫情防控档案已经归集完成，收集47家单位档案。开展高质量建设共同富裕示范区、数字化改革、实施碳达峰碳中和行动三类档案收集。目前完成收集40家单位。

（四）加快建设区域档案一体化平台，目前已建设完成档案接收、数字档案室和查档直通车三大功能模块，正在浙政钉等平台建设查档小程序。

五、关于“执行财经纪律不严”问题的整改情况

按照财务管理规范，分别设立财务人员和固定资产管理员，完成未入账资产入账工作。全面排查馆内固定资产，通过资产管理系统进行登记，确保固定资产及时入账。

六、关于“重大项目决策不够规范”问题的整改情况

（一）加强学习，在召开党组会议、研究“三重一大”事项时，由分管领导首先发言，“一把手”严格执行末位表态制，同时按照发言顺序做好会议记录。

（二）召开党组会前，会议方案更加完善细化，确定事项的汇报人，且在会前充分酝酿，成熟后再提交党组会讨论。

（三）建章立制，印发了《区档案馆“三重一大”事项集体决策制度》。

七、关于“党建工作责任制落实不够到位”问题的整改情况

（一）开展《关于新形势下党内政治生活的若干准则》的学习，通过召开组织生活会、民主生活会等形式，进一步规范党内政治生活。

（二）严格按照民主生活会、组织生活会要求，领导班子成员以普通党员身份参加组织生活会，并开展批评与自我批评。召开巡察整改专题民主生活会，按照要求严肃开展批评与自我批评。

（三）明确党组织主要负责人为抓党建第一责任人，党建分管领导和具体工作人员一同抓好发展党员工作。严格发展党员程序，由专门工作人员负责党建具体工作。目前，办公室、党史方志科、管理利用科共有4人提交了入党申请书，正在按照流程入党，其中1人已经区机关工委批准转为预备党员。

八、关于“本轮巡察，发现仍有党组会议记录不规范问题”的整改情况

（一）加强学习培训，组织人员参加区委组织部组织的全区组织人事干部业务培训班，通过理论学习规范会议记录。

（二）会议讨论决策后，及时按照审签流程形成会议纪要，并请领导班子审阅签字确认。

下一步，区档案馆党组将深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深化整改落实，进一步巩固整改成果，以巡察整改成效促进各项事业持续健康发展。一是继续强化整改落实。馆党组坚持抓整改落实力度不减，对区委巡察组反馈的问题一个都不放过，继续抓好整改、抓好落实，确保高标准、高质量全面完成整改任务。二是建立健全长效机制。针对区委巡察组指出的问题，倒查制度缺陷，加强制度建设。对整改工作中已经建立的各项制度，坚决抓好落实，确保真正发挥作用。对需要建立的制度，抓紧制定完善，堵塞制度漏洞。三是严格落实“两个责任”。坚持党要管党、从严治党，严格落实局党组主体责任，认真执行党风廉政建设责任制，加大党建在党支部和党员干部考核中的权重，始终把党风廉政建设工作紧紧抓在手上，推动党风政风行风持续好转。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：3038303，通信地址：衢州市柯城区浮石路188号区档案馆，邮政编码：324000，电子邮箱：kecqwxcb@163.com。